Licenta de utilizare
Creative Commons License

My Journey - Blog licenţiat printr-o Licenţă Creative Commons Atribuire-Necomercial-Distribuire în condiţii identice 3.0 România

Bazată pe opera disponibilă la myjourney.ro.
Log in


Forgot your password?
New user?
Navigation
 
Views
Home Resurse Blog A fi sau a nu fi ... mentor

A fi sau a nu fi ... mentor

Posted by Eduard Isaila at Sep 01, 2010 04:15 AM |
Filed under: , ,

Perfectionarea mentorilor este necesara si benefica, perfectionarea mentalitatii potentialilor beneficiari ar fi insa si mai buna.

“Un mentor este cel care ne permite sa ne vedem propriul potential” Oprah Winfrey

Iata deci o ocupatie care nu numai prin definitie dar si prin status este ceva clar benfic, constructiv si necesar in societatea de azi unde din ce in ce mai multi tineri se simt izolati, singuri si fara speranta. Pentru noi, cei care incercam in fiecare zi sa fim mentori pentru altii, nimic nu este mai multumitor decat sa vedem un potential atins, o viata schimbata, un suflet vindecat. Sunt aceste reusite care ne conving de fapt sa mergem mai departe, sa contiuam sa ajutam, chiar in locurile si in cazurile cele mai dificile.  In aceasta calatorie pe care o parcurgem impreuna cu voluntarii sau chiar cu oricine altcineva care are nevoie de sprijin, avem nevoie de ajutor, de cunostiinte teoretice si practice care sa ne  ajute si pe noi la randul nostru sa fim mai eficienti si mai folositori. Oportunitati de perfectionare ca acest curs sunt mai mult ca binevenite si personal am gasit toate informatiile parcurse foarte folositoare si m-au facut sa regandesc anumite decizii si atitudini pe care le aveam.

Iata-ne deci, in teorie cel putin, inarmati cu sabia inflacarata a cunostiintelor teoretice si cu scutul arzator a dorintei de a asista si ajuta voluntarul sa se dezvolte, sa-si dezvolte increderea in sine, sa devina independent, autonom si matur. Cu siguranta deci, traim toti vieti binecuvantate, linistite, satisfacuti fiind de ceea ce facem, impacati cu universul. Bravo noua! ... Sau poate nu.

Greutatile cu care ne confruntam insa sunt de multe ori prea mari si prea fundamentale pentru o biata sabie tocita si un scut ruginit sa poata rezolva. In timp ce noi ne straduim sa ne punem la punct calitatile noastre de mentori, uitam de multe ori ca adevaratul obstacol cu care ne luptam este insasi mentalitatea celor pe care incercam sa ii ajutam. Personal am fost si prezentat in mai multe ocazii programul si idea de EVS si pot spune fara ezitare ca atitudinea generala fata de acest concept, si de fapt fata de cam aproape tot ce nu e scris pe skype, facebook sau myspace de vreun adolescent corigent american, este un negativa si suspicioasa. Probabil ca mentor ar trebui sa ma bucur ca majoritatea tinerilor dau dovada de destula incredere de sine atunci cand intreaba arogant in mijlocul prezentarii ce castigam noi din asta si ce „vrajeala” incercam sa le vindem. Sali goale, comentarii copilaresti, dezinteres, neincredere, sunt doar cateva dintre problemele cu care ne confruntam ca mentori chiar inainte de incepe procesul in sine.

In momentele grele sunt sigur ca ne intrebam, in fuga binenteles, de ce facem ceea ce facem, de ce incercam iarasi si iarasi, frustrati fiind la fiecare pas. Fiecare dintre noi, sunt sigur, are un raspuns diferit la aceasta intrebare. Personal ma lupt pentru acei unu la suta care ma asculta, care au curajul sa creada, care dovedesc ca au principala caracteristica a unui voluntar: „Vointa de a invata si de a se dezvolta”

 

Document Actions

Raspunsul dilemei

Avatar Posted by Mihaela Bacanu at Sep 01, 2010 02:34 PM
Si intr-adevar sunt convinsa ca acei 1% din elevi, studenti, oameni vor fi aceia care vor produce o schimbare in jurul lor, sunt aceia care vor duce mai departe ceea ce au invatat, si implicit impactul pe care il putem avea asupra unei singure persoane o sa se resfranga si sa se multiplice mult mai mult decat ne putem imagina. Asa ca daca este nevoie de un raspuns la intrebare, as spune cu siguranta DA! Merita sa fim mentori, merita sa ne sacrificam timpul, merita sa ne dorim ceva mai mult din partea noastra si din partea celorlalti.

Mentorul recruteaza?

Avatar Posted by Corina Pintea at Sep 02, 2010 01:31 AM
Cred ca e important sa nu confundam intre rolul de mentor si cel de "recrutor" de voluntari. Nu cred ca e responsabilitatea unui mentor sa atraga tinerii inspre un stagiu de voluntariat - nu este o responsabilitate legata strict de "fisa postului" unui mentor, poate fi realizata oarecum incidental de o persoana care e si mentor. Noi mentorii lucram cu voluntarii deja convinsi, care au decis totusi sa faca acest pas, care sunt dispusi sa investeasca in ei, sau intr-o comunitate, sau in ambele, care au fost convinsi de cineva sa accepte aceasta provocare, sau care s-au convins pe ei ca merita sa incerce.

Add comment

You can add a comment by filling out the form below. Plain text formatting.

(Required)
Please enter your name.
(Required)
Please enter your e-mail address.
(Required)
(Required)